学校教育目標  思いやりのある子(温かく)よく考える子(正しく)たくましい子(強く)
 

熊谷市立玉井小学校

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学校経営

平成30年度 玉井小学校学校経営計画
                        
                                                                         熊谷市立玉井小学校長 坂上 正明

1 学校教育目標
    ○思いやりのある子                    校訓  正しく(うそをつかない)
    ○よく考える子                            強く (負けない)
    ○たくましい子                           温かく(弱い者いじめをしない)
2 学校経営方針   
 (1)基本方針  ・・・・子どもに「自信」・保護者に「安心」・地域に「関心(感心)」を与える学校づくり
 (2)具体方針  ・・・・・・・・ 「学ぶ教師のもとに、学ぶ児童は確実に育つ」
   ① 知・徳・体のバランスのとれた「学力日本一」を目指す。
   ② わかる授業、学び合う授業の実施に努める。
   ③ 教師としての資質向上に努める。
   ④ 学校の教育力の向上に努める。
   ⑤ 豊かな心を育てる教育環境・学習環境を整える。
   ⑥ 安全な開かれた学校づくりを目指す。
   
3 経営方針の具体的な内容 ・・・・・・・・ 「保護者の安心(信頼)は授業を通して築かれる」
 (1) わかる授業の実施に努める。
   ① 学習内容の明確化、具体化(教材研究の深化、指導記録の蓄積)
   ② 評価方法の工夫改善
   ③ 授業時数の確保(時数確保、始業時刻の厳守、教科等の実施時数の調整)
 (2) 教師としての資質向上に努める。
   ① 指導方法や校務分掌の工夫改善
   ② 学校研究課題の積極的な推進
   ③ 指導力向上のための切磋琢磨と、自ら積極的に取り組む研修の推進
 (3) よい学校環境の整備に努める。
   ① 情操を育てる温かくきれいな環境
   ② 知性を育てるための望ましい学習環境
   ③ 安全・安心な環境
 (4) よい学校生活の実現に努める。
   ① 明るい学級づくり(いじめ・不登校の未然防止と対応・望ましい学級集団の育成)
   ② 規律ある校風づくり(みそあじ → 身支度、掃除、あいさつ、時間)
   ③ 率先垂範と協働(清掃、読書)
 (5) よい仕事のできる環境を整える。
   ① 教職員の健康管理、援助、フォロー体制の充実
   ② 服務の厳正(事故防止、勤務内容、研修願・報告、出張命令・報告、休暇願)
   ③ 計画的な会議や打ち合わせの実施と適切な運営  ※教職員の負担軽減
 (6)  開かれた学校づくりを推進する。
   ① 学校運営協議会委員(元の学校評議員)や地域・関係機関との連携・交流の活発化
   ② ホームページによる積極的な情報発信や学校だより等の校外への回覧
 (7)  効率的な経営に努める。
   ① 学校、学年、学級並びに各教科、特別の教科である道徳、外国語活動、総合的な学習の時間並びに
     特別活動等における一貫した取組
   ② 指導と評価の一体化(計画、実践、評価の適切な実施)
   ③ 報告、連絡、相談、確認の徹底
 
 
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